Формирование плана работы сельской администрации; - осуществление работы по подготовке совещаний, сельских сходов, ведение и оформление протоколов. - по поручению главы составление установленных отчетностей; - осуществление регистрации граждан на прием к главе сельской администрации, - организация приема граждан по личным вопросам главой сельской администрации; - осуществление контроля за сроками исполнения документов и их правильным оформлением; - организация работы по регистрации, учету, хранению и передаче исполнителям документов; - формирования дела в соответствии с утвержденной номенклатурой; - оформление трудовых договоров и контрактов; - ведение кадровой документации (формирование личных дел, карточки Т-2 и пр.), - ведение учета предоставления отпусков работникам, составляение графика предоставления отпусков работникам сельской администрации; - участие в подготовке предложений по развитию персонала, обучению и повышению квалификации работников, организация работы по направлению муниципальных служащих сельской администрации на профессиональное обучение; - подготавливание необходимых материалов для квалификационных, аттестационных, конкурсных комиссий; - по поручению главы сельской администрации осуществление проверки достоверности и полноты сведений о доходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера, представляемых гражданами, претендующими на замещение должностей муниципальной службы, - подготовка (участие в подготовке) в соответствии с компетенцией проектов нормативных правовых актов о противодействии коррупции; |